德州新闻网讯（周明明）“拿到《考核办法》后，我感觉肩上的担子更重了，目标也更明确了。”11月11日，禹城市十里望回族镇郭庄村纪检委员郭元春说。
    日前，禹城市十里望回族镇出台了《村级纪检委员考核办法》，对村级纪检委员实行百分制考核。该《考核办法》包括加强教育和监督、协助纪律审查、做好信访工作、一票否决事项等方面，每个方面又分成若干小项，每个小项赋予一定分值，满分为100分。90分（含）以上为优秀，分数在60分以下者为不称职，其余为称职，连续两年不称职的将被调整。
    禹城市不断完善村级纪检委员工作目标考核机制，对发挥作用不突出、群众不认可的纪检委员及时进行调整，并探索执行工作津贴与绩效挂钩制度，奖优罚劣。截至目前，各乡镇（街道）结合实际，分别制定出台村级纪检委员考核办法和管理制度，确保纪检委员履职到位。“《考核办法》的出台，为我们更好规范管理村级纪检委员提供了抓手和依据。 ”禹城市十里望回族镇纪委书记于晶说。
    今年以来，禹城市村级纪检委员已成功化解村民矛盾纠纷182起，得到了党员群众的认可和肯定。